وتهدف جائزة التميز إلى  تعزيز  تدابير السلامة والصحة المهنية في أوساط بيئات العمل للحد من حوادث العمل وإصاباته وذلك من خلال تشجيع التميز في مجالات السلامة والصحة المهنية المختلفة وتكريم المتميزين  في هذه المجالات من أفراد ومنشآت إضافة إلى تشجيع الدراسات والبحوث المتميزة والتي تقدم جديداً  في مجالات السلامة والصحة المهنية وحوادث وإصابات العمل مما يؤدي في النهاية إلى تخفيض أعداد إصابات العمل وأمراض المهنة وتدني معدلاتها وهو ما يستدعي أيضا ضرورة تكاتف جميع الجهود الرسمية والأهلية والنقابية والعمالية والتربوية للمساهمة في بناء ثقافة سلامة وصحة مهنية في مجتمعنا الأردني للوصول إلى الطموح المنشود لمستوى صفر من حوادث العمل .

وتشير بيانات المؤسسة بان حجم الإصابات المسجلة في مؤسسة الضمان الاجتماعي منذ بداية عملها في مطلع الثمانينات  بلغت (363192) إصابة نتج عنها (1913 ) حالة وفاة اصابية وحوالي (3222 ) حالة عجز أكثر من30% و(27244 ) حالة عجز اقل من 30% حيث إن أعداد الإصابات الناجمة عن حوادث العمل مرتفعة وتشكل هدرا للموارد البشرية المحلية كما تسبب باستنزاف وخسارة صاحب العمل لفقدانه بعض القوى العاملة الكفوءة والمدربة عدا عن الخسارة المعنوية والنفسية للمصاب وذويه وللمجتمع بشكل عام .

ويذكر بان المؤسسة كانت قد فتحت باب الترشيح لجائزة التميز في مجال السلامة والصحة المهنية للمنشات والافراد الذين يأنسون بأنفسهم التميز بمجالات السلامة والصحة المهنية خلال الفترة الممتدة من منتصف شهر تموز وحتى نهاية شهر اب من العام الماضي وذلك لتكريم المتميزين بهذه المجالات بهدف التحفيز على اتخاذ كافة التدابير اللازمة المتعلقة بامور السلامة والصحة المهنية ورفع مستويات بيئات العمل في المؤسسات الإنتاجية بما ينعكس على حماية القوى العاملة وضمان سلامة الإنسان العامل والمجتمع .

وتلقّت المؤسسة (31) ترشيحاً من منشآت وأفراد ضمن حقول الجائزة المختلفة، منها (20) ترشيحاً قُدّمت من منشآت تعمل في قطاعات وأنشطة اقتصادية مختلفة كالإنشاءات والصناعات الكيماوية والخدمات الصحية والمنسوجات، والصناعات المعدنية، والصناعات الغذائية، والطباعة والنشر.. وغيرها، وتقع نشاطات هذه المنشآت ضمن مناطق مختلفة في المملكة.. كما تلقت المؤسسة أحد عشر ترشيحاً فردياً من مهتمين ومتخصصين تقدموا للجائزة عن دراسات وبحوث وأنشطة تدريبية وتوعوية قاموا بتنفيذها في مجالات السلامة والصحة المهنية، وهو ما يقع ضمن مجالات وحقول الجائزة.

وشكلت المؤسسة لجنة للتقييم تكون مهمتها تقييم أوضاع السلامة والصحة المهنية في المنشات التي تقدمت بالترشيح لجائزة التميز من خلال فريق تقييم ميداني شكل لهذا الغرض ويضم اختصاصيين وذوي خبرة من الضمان الاجتماعي ووزارة العمل ووزارة الصحة ومعهد السلامة والصحة المهنية وأعقب عمليه التقييم الميداني قيام لجنة تحكيم الجائزة المكونة من مختصين يمثلون الضمان ووزارة العمل ومعهد السلامة والصحة المهنية ومنظمة العمل الدولية والجامعات الأردنية ومجلس إدارة المؤسسة بدراسة الترشيحات وتقارير التقييم الميداني والترشيحات الفردية وإقرار الجهات والأفراد المستحقين للجائزة..

وفيما يتصل بالفائزين بجائزة التميز لهذا العام ، فقد أشارت المؤسسة ان هناك (3) منشات فازت بجائزة التميز التقديرية و (8) منشات فازت بجائزة التميز التشجيعية اما فيما يتعلق بالترشيحات الفردية فقد فاز احد مشرفي وأخصائي السلامة المهنية بجائزة التميز التشجيعية .

ويذكر بان المؤسسة كرمت الفائزين بجائزة التميز العام الماضي 2008 حيث فازت بالجائزة التقديرية الشركة الأردنية للكيماويات وشركة أيام ماليبان للألبسة كما فازت بجوائز تشجيعية كلاً من شركة التكنولوجيا المتقدمة للألبسة الجاهزة وشركة ألكينا لصناعة الورق الصحي وشركة برومين الأردن وشركة مصانع الاسمنت الأردنية وشركة كراون الشرق الأوسط لصناعة العبوات وشركة أدوية الحكمة ومركز الحسين للسرطان وشركة العقبة للتوضيب والشركة الأردنية لأنظمة الطيران وعلى مستوى الإفراد فاز السيد وليد عطوان بجائزة تقديرية في السلامة والصحة المهنية عن مجموعة من الاعمال المتميزة التي قدمها في هذا المجال ..